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HIRINGBRANCH POUR

Équipes de vente

Merci de votre appel. Vous avez sûrement très hâte de vous rendre à Paris. Laissez-moi vous aider à déterminer si le forfait Argent est le plus adapté à ce voyage et à vos besoins futurs. Tout d'abord, pourriez-vous me dire quel type d'assurance voyage vous recherchez ?

Cessez d'évaluer manuellement les compétences non techniques de vente. Fiez-vous à l’IA pour accélérer le tout.

Ne laissez pas les entrevues se dérouler au hasard.

La vente exige de la persuasion, l’établissement de relations et une douzaine d'autres compétences. Votre équipe de recrutement fait de son mieux pour sélectionner la crème de la crème.

Ils n'ont plus à choisir. L’IA est la nouvelle arme secrète du recruteur !

Sachez (par ordre de compatibilité) qui, dans le bassin de candidats, a ce qu'il faut pour générer des revenus pour votre entreprise.
COMMENT ÇA FONCTIONNE

Expérience du candidat

Les candidats répondent aux scénarios par un discours ou un texte ouvert, comme s'ils étaient déjà en poste. Notre IA détecte leurs compétences non techniques, puis les mesure et les classe afin que les recruteurs sachent à qui donner la priorité.
Scénario :
Vous travaillez dans un centre d'appel d'assurance automobile et voyage. Votre travail consiste à saisir les opportunités de vendre au client une couverture d'assurance voyage.
Tâche :
Écoutez l'appel d'une cliente, Mme Jensen. Faites-lui savoir que vous comprenez son problème et que vous pouvez l'aider. Demandez-lui ensuite quels sont les défis auxquels elle est confrontée lorsqu'elle voyage pour des vacances en famille.
Écoutez :
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Répondez :
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Soumettre

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Vos besoins en matière de recrutement sont uniques. Nous adaptons les scénarios d'évaluation à vos objectifs, à votre poste et à votre secteur d'activité.
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Pour des équipes de vente de 20 à plus de 200 employés, à l’interne ou à l’externe

Analyse comparative
Notre IA évalue vos meilleurs vendeurs afin que vous puissiez trouver plus de meilleurs vendeurs.
Générez des revenus
Il est prouvé que l'excellence de l'IA permet d'améliorer la performance de l’embauche et des ventes.
CX moderne
Montrez aux candidats que vous utilisez une technologie d'embauche simplifiée et avant-gardiste.

Fundraising Direct sait (à grande échelle et en un instant) quels candidats peuvent mieux vendre.

Gestion de 200 vendeurs
Nos recrues de HiringBranch vendent 10 % plus. L'IA est tout simplement plus apte à identifier les bons candidats à la vente. Dire que nous sommes heureux est un euphémisme.
Sarah Wise, Fundraising Direct

Demandez l'accès à notre calculatrice du retour sur investissement des ventes.

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Forget moving one pre-hire metric, this is never-seen-before data on what the HiringBranch assessment is capable of AFTER THE HIRE.