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HIRINGBRANCH POUR

Banque et assurance

Merci de nous avoir contactés. Je comprends que vous ne reconnaissez pas l'une des transactions sur votre compte. Je peux certainement vous aider à vérifier cela de mon côté.

Cessez d'évaluer manuellement les compétences non techniques du secteur bancaire et de l’assurance. Fiez-vous à l’IA pour accélérer le tout.

AVANTAGES

Les centres de contact dans le domaine de la banque, de la finance et de l’assurance (à l’interne ou externalisés) travaillent plus intelligemment avec HiringBranch

Traitez plus de candidats
HiringBranch permet aux candidats de postuler plus facilement et aux gestionnaires de recrutement de procéder plus facilement à la présélection. C'est aussi simple que cela
Simplifiez
Pourquoi commencer votre journée en croulant sous les candidatures alors que vous pourriez commencer avec une liste de candidats qualifiés classés par ordre de priorité?
Soyez compétitif
Impressionnez les candidats avec notre expérience mobile moderne et embauchez les meilleurs talents avant les autres.
COMMENT ÇA FONCTIONNE

Expérience du candidat

Les candidats répondent aux scénarios par un discours ou un texte ouvert, comme s'ils étaient déjà en poste. Notre IA détecte leurs compétences non techniques, puis les mesure et les classe afin que les recruteurs sachent à qui donner la priorité.
Scénario :
Vous êtes un agent du service à la clientèle dans une banque.
Tâche :
Écoutez l'appel suivant d'un client. Répondez au client. Faites-lui savoir que vous comprenez son problème spécifique et que vous allez l’aider.
Écoutez :
0:00
0:00
Répondez :
0:24
Soumettre

De quels scénarios avez-vous besoin?

Vos besoins en matière de recrutement sont uniques. Nous adaptons les scénarios d'évaluation à vos objectifs, à votre rôle et à votre secteur d'activité.
Obtenez une démonstration
RÔLES

Pour les équipes de 20 à plus de 200 employés, les évaluations courantes dans le domaine de la banque, de l'assurance et de la finance incluent :

Talents cachés
Évitez les « saute-moutons professionnels » et engagez des perles rares qui pourraient ne pas avoir l'expérience que vous recherchez.
Recrues de qualité
Asseyez-vous et observez ce qui se produit lorsque vos nouvelles recrues commencent à dépasser vos attentes.
Définissez les attentes des candidats
Donnez une image réaliste du poste afin que les candidats prennent une décision éclairée et que vous amélioriez le taux de rotation.

La gestion des clients dans le domaine de la banque et de l'assurance nécessite une attention particulière. Embauchez avec diligence grâce à HiringBranch.

Discutez avec nous d'une évaluation pilote sans risque.
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some of our happy customers
Quelques-uns de nos clients satisfaits